• Il compito più importante oggi è imparare a pensare in una nuova maniera

    Gregory Bateson

  • L‘attenzione porta energia, l’intenzione e la passione le trasformano

    Deepak Chopra

  • Se fate le stesse cose che avete sempre fatto, otterrete gli stessi risultati che avete sempre ottenuto

    Lord Cromwell

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Come sta la tua azienda? E tu?

Scopri come vivere al meglio le tue giornate lavorative consolidando le tue capacità personali o quelle delle persone che fanno parte della tua azienda o del tuo team.
Immergiti insieme a me in esperienze consulenziali e formative svolte in e con la Natura per rinvigorire lo stato di salute dell’intera organizzazione.

Quando entri in azienda che sensazioni percepisci?

I tuoi collaboratori sono allegri, motivati ed energici o noti volti spenti piegati su scrivanie o linee produttive?

Un’organizzazione armonica si percepisce non appena ne varchi la soglia.
E’ sufficiente guardare negli occhi le persone per comprendere “che aria tira”, stringere una mano o fare attenzione alle voci, ai suoni e ai rumori.

Un approccio innovativo

Conosci Frijof Capra, fisico e teorico dei sistemi?

Nei suoi ultimi saggi affronta e definisce le caratteristiche fondamentali della visione sistemica affermando che le Aziende risultano essere, senza ombra di dubbio, dei sistemi viventi.
Capra paragona la Vita all’Azienda in quanto si organizza in reti ed è intrinsecamente creativa, rigenerativa e intelligente.
Questo concetto mette in luce quanto sia importante per le aziende ragionare non solo in termini di ricavi ma e soprattutto in termini di qualità della vita lavorativa.

Se è vero che non è il profitto che genera valore, ma che è il valore a generare profitto,

oggi le aziende hanno la possibilità di mettere al primo posto il fattore umano e agire con consapevolezza sulla potenzialità dei singoli e dei gruppi favorendo gli effetti positivi all’interno delle reti di relazioni.

Come fare?

• Cambiando il paradigma legato ai processi interni spostandolo dal ROI alla partecipazione attiva di ogni membro all’interno dell’organizzazione.
• Attivando dei momenti formativi e di team building che vadano ad incentivare potenzialità e senso di appartenenza generando quella forza propulsiva e rigenerativa necessaria al raggiungimento degli obiettivi di business.

Il singolo avrà modo di esprimere al massimo se stesso all’interno di un sistema complesso che diverrà molto più fluido, consapevole e performante.

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Farlo in Natura ne amplifica l’effetto.

Portare l’Azienda in Natura o la Natura in azienda è l’approccio innovativo.
Ti stai chiedendo perché?
Esistono motivazioni pratiche comprovate in modo scientifico e dal ritorno immediato:

• Potenziamento del sistema immunitario
• Azione antidepressiva
• Miglioramento della memoria
• Azione analgesica
• Miglioramento della vista
• Riduzione della pressione arteriosa
• Miglioramento della concentrazione
• Maggiore socializzazione e buon umore conseguente

Il primo impatto quindi va ad agire sul benessere delle Persone al centro dell’esperienza consulenziale o formativa.

Ma esiste anche di più.

Vivere delle esperienze lavorative immersi in meravigliosi contesti naturali dà modo di favorire la presenza e l’ascolto profondo di se stessi.
La Natura diventa il facilitatore d’eccezione permettendo ai partecipanti di espandere la percezione sensoriale, mettere in luce le emozioni e creare relazioni di valore.

Lavorando insieme a cosa punteremo?

Sviluppo del singolo e del gruppo

Agiremo insieme a più livelli favorendo la leadership della singola persona, del gruppo o di entrambi in contemporanea.
Lavoreremo sul potenziale, i talenti, i bisogni personali grazie all’ascolto di sé, degli altri e dell’ambiente che ci accoglierà.

Sviluppo delle relazioni

Andremo a favorire le relazioni che il sistema azienda genera per Natura consolidando quelle formali e affrancando quelle informali.
Ci concentreremo sull’autenticità basata sul rispetto e l’empatia.

Apertura al cambiamento

Affronteremo insieme gli scenari più complessi apprendendo come favorire il cambiamento abbracciandolo con entusiasmo o apprendendo come superare la resistenza che di solito opponiamo per consuetudine e predisposizione. Utilizzeremo la Natura come fonte di ispirazione e metafora per stimolare il pensiero creativo e favorire l’intuito.

Benessere rigenerativo

Creeremo i presupposti per dare modo alla tua azienda e al tuo team di rigenerare corpo e mente giorno dopo giorno, stimolando l’entusiasmo e la soddisfazione personale.
Getteremo le basi per incoraggiare la libera espressione di sé facilitando la fiducia e la propriocezione.

Come lo faremo?

Coaching

COACHING INDIVIDUALE E DI GRUPPO
Creeremo dei percorsi personalizzati partendo dalle tecniche base dell’ Executive, Business, Leader, Team e Group Coaching.
Il nostro focus? Attiveremo e rafforzeremo le potenzialità agendo sul raggiungimento di obiettivi specifici con una particolare attenzione all’impatto sistemico.

Consulenza+formazione

CONSULENZA E FORMAZIONE ESPERIENZIALE
Agiremo insieme sulle procedure interne esaminandole e rielaborandole in base ai principi dell’Ecopsicologia e della Human Governance. Come? La Persona e i suoi aspetti più profondi, non saranno messi semplicemente al centro, ma diventeranno parte fondante di un sistema molto più ampio.
Grazie a tecniche indoor e outdoor condotte in e con la Natura, creeremo le condizioni per generare apprendimenti duraturi capaci di favorire modalità collaborative funzionali allo sviluppo organizzativo.

Donne e carriera

EMPOWERMENT PROFESSIONALE
Percorso immersivo al femminile, totalmente custom ispirato al metodo “PLAYING BIG” di Tara Mohr. Le sessioni sono state ideate per accompagnare Donne desiderose di una svolta lavorativa, in un’esperienza focalizzata sulla crescita personale e affermazione professionale.
A chi è dedicato? Manager, libere professioniste, dipendenti o inoccupate.
Grazie ad un percorso personalizzato, saranno accompagnate alla meta desiderata: entrata nel mondo del lavoro, crescita professionale, creazione di una nuova realtà di business o semplicemente maggior confidenza nel ruolo attualmente svolto.

Chi sono

Ciao mondo!

19 Febbraio 2024/da monicaj

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E per i privati?

I servizi rivolti alle aziende ti hanno incuriosito ma vorresti provare un percorso di Life Coaching o di Crescita Personale?
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Chi sono

Forse nel titolo sarebbe stato meglio indicare: “CHI SIAMO”
Perché in me di Monica ce ne sono tante: imprenditrice, consulente, mamma, studente e molto altro.
Sono immersa nell’ambito lavorativo aziendale da più di vent’anni e le mie passioni sono molteplici perché estremamente curiosa e critica.
Questi aspetti mi hanno permesso di crescere costantemente come persona e di trovare quel qualcosa in più che stavo cercando da tempo. Qualche anno fa sono entrata in contatto con l’Ecopsicologia, scienza che mi dato modo di confutare idee e spunti che già erano presenti in me e scoprirne di nuovi. Ho quindi deciso di portare questa fantastica esperienza nel mondo lavorativo ideando un nuovo approccio alla vita aziendale di cui faccio parte da sempre.

La mia esperienza

Dopo aver frequentato una scuola tecnica, mi sono laureata in Relazioni Pubbliche all’Università di Udine ma in azienda mi sono sempre occupata di amministrazione e finanza: poi, negli anni, ho deciso di seguire il cuore e passare al marketing.
Socia all’interno di un’azienda informatica del triveneto, walk2talk, ho deciso poi di frequentare un master in impresa digitale ideato dalla Business School de Il Sole 24 Ore e l’Università di Firenze: li, grazie ad una docente del corso, ho incontrato il Green Coaching e l’Ecopsicologia.
Non sapevo cosa fossero ma ero sicura sarebbero diventati parte integrante della mia vita.
Le mie competenze tecniche, negli anni, sono maturate tanto sui libri quanto sul campo dal momento che in azienda ho ricoperto moltissimi ruoli: CFO, Marketing Director, Sales e HR manager.
Ho sempre ritenuto che lo sguardo a 360 gradi fosse fondamentale per comprendere i ruoli di chi stava collaborando con noi, le difficoltà che avrebbe potuto incontrare ed eventualmente affiancare per risolvere.
Si trattava in parte dell’approccio sistemico che ora cerco di perseguire con energia.

ESSERE UN GREEN COACH ed ECOTUNER

Il Green Coaching è l’arte di accompagnare a realizzare gli obiettivi, valorizzare i talenti e impegnarsi come parte attiva nel mondo.
Il mio impegno é proprio questo: procedere giorno per giorno nel mio cammino di crescita personale e rimanere al fianco dei miei Coachee per favorire in loro l’emergere di doti, valori e ambizioni da utilizzare nelle sfide della vita.
Grazie ad Ecopsichè, Scuola di Ecopsicologia e IES, International Echopsychology Society, ho fatto miei i concetti chiave dell’Ecopsicologia, fondamentali per una vita davvero Connessa.
Divulgarli é diventata la mia missione: è per questo che sono diventata anche Ecotuner, termine coniato per contraddistinguere quel professionista in grado di accompagnare gruppi in Natura con un approccio che possa “sintonizzarli” realmente al contesto in cui si troveranno.

Perché: “Se non io, chi per me? Se non ora, quando?
E, se solo per me, chi sono io?”

Vuoi maggiori informazioni sui percorsi e le attività? Contattami:

Telefono

339 4358705

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